Zobrazit vše

Korejská kultura

Seznamte se s hlavními specifiky korejské kultury a poznejte její odlišnosti vůči české kultuře.
Úroveň
Určeno účastníkům bez znalostí a zkušeností
základní
Délka kurzu
8 hodin
Jazyk
Kód kurzu
PU25010030
Soft skills
Kategorie:
Chcete tento kurz na míru pro vaši firmu? Kontaktujte nás
 

Tento kurz aktuálně nemáme v nabídce.

Pokud o něj máte zájem, zkuste nás kontaktovat

Popis kurzu

Ať už máte korejského šéfa nebo vedete tým čechů a máte problémy se dorozumět, tento kurz je přesně určený pro Vás. Díky praktickému školení s naší lektorkou pochopíte odlišnosti kultury druhé strany, otevřete společnou cestu pro komunikaci a porozumění.

Proč se zajímat o korejskou kulturu?
Hodnoty a očekávání, která formují korejskou kulturu – a tím i chování v pracovním prostředí a při obchodních jednáních – se výrazně liší od těch, které jsou běžné v české či širší evropské společnosti.

Tyto kulturní rozdíly často vedou k nedorozuměním a komunikačním střetům, které mohou v krajním případě narušit obchodní vztahy nebo vést k rozpadu spolupráce.

Porozumění těmto odlišnostem a ochota poznat druhou kulturu jsou proto zásadním předpokladem pro úspěšnou komunikaci a spolupráci.

Komu je kurz určen

Pro ty, kteří pracují v oblasti dotčené korejskou kulturou nebo s ní přijdou do styku a chtějí jí lépe porozumět. 
  • Pro zaměstnance korejských společností.
  • Pro české manažery pracující s korejskými týmy.
  • Pro korejce podnikající / pracující v Evropě, kteří chtějí porozumět evropskému prostředí. (lze vést kurz v korejštině pro uzavřenou skupinu zájemců.)

Obsah kurzu

Naši klienti nejčastěji požadují tato témata, ze kterých si můžete navolit seminář na míru:

• Klíčové kulturní hodnoty v Koreji a v Evropě a zásadní rozdíly mezi nimi.
• Základní pravidla komunikace s Korejci / Evropany – osobně, emailem i telefonicky.
• Obchodní jednání s Korejci / Evropany a výzvy v pracovním prostředí.
• Budování dlouhodobých obchodních vztahů a řízení projektů z pohledu korejského / evropského myšlení.
• Struktura a hierarchie korejských / evropských firem.
• Nejčastější chyby a komunikační tabu.
• Úspěšné řešení problémů v obchodu – problémy s dodávkami, reklamace.
• Rodinný život v Koreji a Evropě a role mužů a žen.
• Moderní korejská kultura (K-pop, korejské jídlo).
• Historické vlivy na současnou Koreu a srovnání s Evropou.

Obsah a forma semináře se po domluvě a lektorem přizpůsobuje konkrétní cílové skupině – od pracovníků a referentů až po vrcholové manažery a ředitele.

Materiály

Prezentace lektorky v elektronické podobě, obsahující audiovizuální ukázky a praktická cvičení.

Cíle

  • Seznámení s hlavními specifiky korejské kultury
  • Hlavní odlišnosti vůči české kultuře, eventuálně jiným kulturám
  • Probrání 8 hlavních oblastí byznys komunikace

Chcete tento kurz na míru pro vaši firmu?

Kontaktujte nás

Aktuality ke kurzu

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 18. 11. 2025
Dotační výzva 083 - na podnikové vzdělávání

Ušetřete statisíce na vzdělávání zaměstnanců. Získejte přístup k dotační příležitosti na firemní vzdělávání pro rok 2026 až 2027. Poradíme Vám, jak na to.

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 18. 7. 2025

Jak prezentovat: 12 kroků, které z vás udělají sebevědomého řečníka

Prezentace. Slovo, které u mnoha lidí vyvolává lehké napětí nebo rovnou paniku. Bušení srdce, třes rukou, pocení, strach, že se „zaseknete“, nebo že vás publikum znervózní. Stres při prezentování zažívá většina lidí, ale je možné se na něj připravit a zvládnout ho. Základem je vždy dobrá příprava.

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 29. 5. 2025

Radikální upřímnost vs. psychologické bezpečí: Jak zpětná vazba formuje firemní kulturu

Zpětná vazba je klíčový nástroj pro růst a rozvoj týmu. Její účinnost ale závisí na tom, jakým způsobem je poskytována. Správná rovnováha mezi radikální upřímností a psychologickým bezpečím může vést k výjimečným výsledkům. 

Chcete tento kurz na míru pro vaši firmu?

Kontaktujte nás

Aktuality ke kurzu

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 18. 11. 2025
Dotační výzva 083 - na podnikové vzdělávání

Ušetřete statisíce na vzdělávání zaměstnanců. Získejte přístup k dotační příležitosti na firemní vzdělávání pro rok 2026 až 2027. Poradíme Vám, jak na to.

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 18. 7. 2025

Jak prezentovat: 12 kroků, které z vás udělají sebevědomého řečníka

Prezentace. Slovo, které u mnoha lidí vyvolává lehké napětí nebo rovnou paniku. Bušení srdce, třes rukou, pocení, strach, že se „zaseknete“, nebo že vás publikum znervózní. Stres při prezentování zažívá většina lidí, ale je možné se na něj připravit a zvládnout ho. Základem je vždy dobrá příprava.

Náhledový obrázek novinky
Soft skills 29. 5. 2025

Radikální upřímnost vs. psychologické bezpečí: Jak zpětná vazba formuje firemní kulturu

Zpětná vazba je klíčový nástroj pro růst a rozvoj týmu. Její účinnost ale závisí na tom, jakým způsobem je poskytována. Správná rovnováha mezi radikální upřímností a psychologickým bezpečím může vést k výjimečným výsledkům. 

Proč s námi