Zobrazit vše

Úvod do etického hackingu

Úvod do etického hackingu je koncipován jako manažerský kurz, který Vás uvede do problematiky etického hackingu, bezpečnostního auditu, penetračního testování či tzv. barevných týmů.
Úroveň
Určeno účastníkům bez znalostí a zkušeností
základní
Délka kurzu
4 hodiny
Jazyk
 cz
Kód kurzu
PU23240107

Kurzy s lektorem

Termín
Jazyk
Místo
Forma
?
Jak a kde kurz probíhá.
Cena bez DPH
30. 12. 2026 09:00 - 13:00
Jazyk
Místo
online
Forma
virtuální učebna
?
Kurz probíhá online přes počítač a ve stanoveném termínu, lektor je připojen vzdáleně.
Kód vybraného kurzu: PU23240107-0009
Cena bez DPH
3 100 Kč
30. 12. 2026 09:00 - 13:00
Jazyk
Místo
Praha
Forma
učebna
?
Kurz probíhá prezenčně v učebně s lektorem.
Kód vybraného kurzu: PU23240107-0011
Cena bez DPH
3 100 Kč
Otevřený termín
?
Společně se domluvíme na konkrétním datu. Jedná se o nezávaznou objednávku.
Jazyk
Místo
online
Forma
virtuální učebna
?
Kurz probíhá online přes počítač a ve stanoveném termínu, lektor je připojen vzdáleně.
Kód vybraného kurzu: PU23240107-0001
Cena bez DPH
3 100 Kč

Popis kurzu

S tím, jak výrazně vzrostl dopad bezpečnostních incidentů v malých i velkých organizacích, roste i poptávka po etickém hackingu. Etický hacking je jedním z nejúčinnějších nástrojů ochrany aktiv, osob a informací. 

Komu je kurz určen

  • Jedincům, kteří se snaží získat základní znalosti o hlavních technikách používaných k provádění penetračních testů a etického hackingu.
  • Manažerům zodpovědným za kybernetickou bezpečnost, kteří se chtějí seznámit s řízením procesu penetračního testování v organizaci.
  • Technickým expertům, kteří se chtějí naučit plánovat a provádět penetrační test.

Cíle

V kurzu si osvojíte základní pojmy, techniky, procesy, postupy, které hackeři využívají, resp. zneužívají díky většinou zcela zbytečným zranitelnostem v ICT prostředí. Vše rozdělené do logických bloků a tematických oblastí.

Časté otázky

Co je etický hacking a k čemu firmám slouží?
Etický hacking je legální testování bezpečnosti systémů se souhlasem organizace, jehož cílem je najít zranitelnosti dřív, než je zneužije útočník. Je to jeden z nejúčinnějších nástrojů ochrany firemních aktiv, osob i informací.

Pro koho je kurz Úvod do etického hackingu vhodný?
Je koncipovaný jako manažerský kurz vhodný pro manažery zodpovědné za kybernetickou bezpečnost, technické experty i jedince, kteří chtějí získat základní přehled o penetračním testování. Nejsou potřeba žádné předchozí znalosti ani zkušenosti.

Co jsou "barevné týmy" (red, blue, purple team)?
Jde o označení rolí v kybernetické bezpečnosti – red team simuluje útoky, blue team se brání a purple team spojuje obě perspektivy pro efektivnější zlepšování obrany. Kurz tyto koncepty vysvětluje v kontextu řízení procesu penetračního testování v organizaci.

Jaký je rozdíl mezi tímto kurzem a technickými kurzy typu Hacking v Praxi?
Úvod do etického hackingu je manažerský přehled pojmů, technik a procesů bez nutnosti praktických technických dovedností. Kurzy Hacking v Praxi 1 a 2 jsou naopak hands-on technická školení s praktickými ukázkami útoků a nástrojů.

Lektoři

Petr Tuka
Petr Tuka

Petr je expert na informační a kybernetickou bezpečnost s více než 30 lety praxe a držitel prestižních mezinárodních certifikací CISM, CRISC, CISA, CDPSE a CASP+.

Specializuje se na řízení informační bezpečnosti (ISMS), kybernetickou bezpečnost, řízení rizik, business continuity a ochranu soukromí (privacy). Organizacím pomáhá nastavovat efektivní bezpečnostní strategie, zvládat auditní požadavky a zvyšovat odolnost vůči kybernetickým hrozbám.

Jako certifikovaný trenér vede odborné kurzy pro CompTIA, EC-Council a PECB a aktivně předává své know-how z reálných projektů.

Chcete tento kurz na míru pro vaši firmu?

Kontaktujte nás

Aktuality ke kurzu

Náhledový obrázek novinky
Kybernetická bezpečnost 5. 10. 2026
Řízení rizik v OT prostředí

Provozní technologie řídí výrobu, energetiku i kritickou infrastrukturu a útočníci je cílí stále častěji. Proč v OT nestačí převzít postupy z IT a jak k řízení rizik přistupovat metodicky a v souladu s legislativou? Přinášíme hlavní poznatky.

Náhledový obrázek novinky
Kybernetická bezpečnost 23. 9. 2026
Mikrosegmentace a Zero Trust: jak zastavit útočníka, který už je ve vaší síti
Firewall na hranici sítě už dnes nestačí. Útočníci díky AI najdou a zneužijí zranitelnost rychleji, než ji většina firem stihne opravit. Na webináři Pumpedu vysvětlil Lukáš Engler, DNS, jak mikrosegmentace a přístup Zero Trust omezí pohyb útočníka, který už je uvnitř sítě. V článku najdete shrnutí nejdůležitějších myšlenek a na konci i celý záznam.

Náhledový obrázek novinky
Kybernetická bezpečnost 3. 9. 2026
Školení kybernetické bezpečnosti zaměstnanců: praktický plán pro Q4 2026

Jednorázové proškolení lze snadno doložit, samo o sobě ale nemusí změnit chování lidí ani snížit riziko. V článku najdete, jak zaměstnance rozdělit podle rolí, zvolit vhodný obsah a formát, sestavit školicí plán a skutečně vyhodnotit, jestli školení funguje. Přidáváme i přesné rozlišení toho, co v roce 2026 ukládá česká legislativa a co je doporučená praxe.

Chcete tento kurz na míru pro vaši firmu?

Kontaktujte nás

Aktuality ke kurzu

Náhledový obrázek novinky
Kybernetická bezpečnost 5. 10. 2026
Řízení rizik v OT prostředí

Provozní technologie řídí výrobu, energetiku i kritickou infrastrukturu a útočníci je cílí stále častěji. Proč v OT nestačí převzít postupy z IT a jak k řízení rizik přistupovat metodicky a v souladu s legislativou? Přinášíme hlavní poznatky.

Náhledový obrázek novinky
Kybernetická bezpečnost 23. 9. 2026
Mikrosegmentace a Zero Trust: jak zastavit útočníka, který už je ve vaší síti
Firewall na hranici sítě už dnes nestačí. Útočníci díky AI najdou a zneužijí zranitelnost rychleji, než ji většina firem stihne opravit. Na webináři Pumpedu vysvětlil Lukáš Engler, DNS, jak mikrosegmentace a přístup Zero Trust omezí pohyb útočníka, který už je uvnitř sítě. V článku najdete shrnutí nejdůležitějších myšlenek a na konci i celý záznam.

Náhledový obrázek novinky
Kybernetická bezpečnost 3. 9. 2026
Školení kybernetické bezpečnosti zaměstnanců: praktický plán pro Q4 2026

Jednorázové proškolení lze snadno doložit, samo o sobě ale nemusí změnit chování lidí ani snížit riziko. V článku najdete, jak zaměstnance rozdělit podle rolí, zvolit vhodný obsah a formát, sestavit školicí plán a skutečně vyhodnotit, jestli školení funguje. Přidáváme i přesné rozlišení toho, co v roce 2026 ukládá česká legislativa a co je doporučená praxe.

Proč s námi